Для создания своего резюме в сфере фармацевтики доступен образец, который можно использовать в качестве основы при составлении. Вместо того, чтобы тратить время на разработку с нуля, можно воспользоваться готовым шаблоном, который можно скачать бесплатно. Заполните соответствующие поля информацией, основываясь на предоставленном образце. После этого скачайте готовый шаблон и отправьте его в любом удобном формате.

Лебедева София Дмитриевна

Режим работы: Полная занятость

Желаемое время в течение рабочего дня

Ожидаемый размер месячного вознаграждения составляет не менее 30 000 российских рублей.

Контактные данные

Номер для связи: +7 (XXX) XXX-XX-XX

Электронная пошта: почта@яндекс.ру

Частная информация

Страной, в которой я проживаю, является Российская Федерация.

Локация пребывания: город Красноярск.

Миграция: Выполнить нереально.

Дата рождения: 19 мая 1988 года (33 лет)

Состояние семейного союза: В браке (Имеются дети)

Опыт работы является ценным активом в карьере каждого человека. Его нельзя приобрести или выучить, он приобретается только через реальные ситуации, задачи и вызовы, с которыми мы сталкиваемся на рабочем месте. Этот опыт позволяет нам расти, развиваться и становиться более компетентными профессионалами в своей области. Без опыта работы мы бы не смогли улучшать свои навыки, развивать свою экспертизу и достигать успеха в своей карьере. Опыт работы — это жизненная школа, которая формирует наше самоопределение, уверенность в своих способностях и способность адаптироваться к различным ситуациям. Без него мы бы не имели возможности расти и преуспевать в нашей профессиональной жизни. Важно прилагать усилия для постоянного расширения своего опыта, открытия новых возможностей и преодоления трудностей, чтобы стать настоящими экспертами в своей области. Опыт работы помогает нам стать ценными и востребованными профессионалами, и поэтому его ценность нельзя недооценивать.

Продолжительность трудовой деятельности: с 2013 по 2022 годы (9 лет)

Должность: Ассистент управляющего фармацевтической аптеки.

Компания с названием «Дебют-Фарма», зарегистрированная как общество с ограниченной ответственностью (ООО), базируется в городе Красноярск.

Обязанности:

Разработка и подача заявок на приобретение товара, приём товарной партии, надзор за соблюдением срока годности медицинских препаратов, контроль правильной выкладки товара на полках, осуществление операций по сбору денежных средств.

Длительность трудовой деятельности составила два года — с 2011 года по 2013 год.

Занятие: Работник аптечного отдела с самым высоким рангом

Компания с названием «Дебют-Фарма», зарегистрированная как общество с ограниченной ответственностью (ООО), базируется в городе Красноярск.

Обязанности:

Поддержка клиентов, активные продажи, операции на кассе и ведение учета в кассовой книге, передача денежной наличности.

Процесс осмотра товара, передача товара клиентам и предоставление рекомендаций по желанию покупателей, а также размещение товара с учетом правил его хранения.

Образование

Образовательное учреждение, расположенное в городе Красноярске, называется Красноярский Медико-фармацевтический колледж.

Этот год отмечает свое завершение в 2007 году, что было 15 лет назад.

Направление обучения: Фармацевтика

Профессия: Аптекарь

Тип обучения: Присутственная

Раскажите нам немного о себе

Человеческие черты

Я всегда проявляю внимательность, ответственность и коммуникабельность. Моя целеустремленность и пунктуальность помогают мне добиваться желаемых результатов. Я постоянно обучаюсь и стремлюсь повысить свою квалификацию.

«Компетенции, необходимые для успешной работы в сфере профессиональной деятельности»

Осуществление операций с ККМ, осуществление составления отчетности, осведомленность в вопросах документооборота, осуществление инкассации, владение кассовой дисциплиной, подготовка, расстановка и реализация товаров, проведение инвентаризации, осуществление работы с заказами и консультация покупателей, организационные навыки, адресное хранение, разрешение вопросов по претензиям, подбор персонала, административное управление.

Умение работать с компьютером

Я владею навыками использования компьютера, MS Office и Excel. Кроме того, я занимаюсь созданием инфографики в графическом редакторе «Canva».

Курсы и образовательные программы

В 2009 году я прошел обучение в учебно-информационном центре «Комплимент» в городе Красноярске, где повышал свою квалификацию.

Информация, дополнительная, относящаяся ко мне самому

Я занималась работой в компании, которая занимается производством и продажей нутрицевтических продуктов, а также средств по уходу за кожей, волосами и прочими. У меня есть значительный опыт в консультировании клиентов относительно этих продуктов и их внедрении, а также в построении клиентской базы, поддержании долговременных и дружеских отношений, установлении стабильных связей с клиентами, поставщиками и сотрудниками.

Образец резюме фармацевта на работу

Образец резюме фармацевта на работу

Пример резюме для фармацевта предназначен для кандидатов на вакансии провизора, фармацевта, заведующего или заместителя заведующего аптекой. Востребованы специалисты данной области также в организациях, занимающихся производством фармацевтической химии или оптовой торговлей медицинскими препаратами.

Фармацевты — это специалисты в области фармацевтики, которые завершили среднее профессиональное образование. Провизоры, с другой стороны, — это те, кто закончил высшие медицинские учебные заведения, специализирующиеся в соответствующей области.

Пример резюме фармацевта

Местоположение: Уфа Дата жизни: 30 августа 1994 Сумма денежного вознаграждения, желаемая: от 40 000 российских рублей Уровень рабочей занятости: Полная Метод работы: Работа на полную рабочую неделю

Изучение фармацевтических препаратов.

Понимание законодательных основ фармацевтической сферы.

Компьютерный пользователь с опытом. Имею навыки работы с программами Microsoft Office (Word, Excel) и 1С:Аптека.

Предлагаем приобрести медицинские препараты и связанные с ними товары.

Работа на кассе, прием и расстановка товаров, участие в денежном обслуживании.

Организация и поддержание первичной документации, включая ведение электронных записей (с помощью программного обеспечения 1С:Аптека).

• Моя активная участие была зафиксирована на региональной премии «Превосходство в Профессии – 2020» в категории «Выдающийся Фармацевт».
• Я успешно прошел курс повышения квалификации, посвященный системе НМиФО.

Декабрь 2020 — Январь 2021 года предлагает уникальные курсы и тренинги по теме маркировки лекарственных препаратов. Местом их проведения будет Федеральный центр обучения фармацевтов.

Ещё несколько подробностей по водительским правам: Класс B.

Изучение языков из других стран: Английский язык (Письменное владение)

Обо мне: Я специалист в области фармации с более чем 3-летним стажем.

Должностные обязанности фармацевта для резюме

У рядового работника аптеки имеются схожие обязанности с кассиром. Фармацевт также занимается обслуживанием клиентов на кассе, используя специальное оборудование для контроля денежных средств, а также принимает товар и размещает его на полках, осуществляет первичную документацию, консультирует покупателей и участвует в проведении инвентаризации и инкассации.

В фармацевтических организациях могут быть расширены обязанности фармацевтов и провизоров. Они могут заниматься продвижением медицинских препаратов, более тщательным отслеживанием состояния фармацевтического рынка и даже обучением персонала аптек.

Приведу примеры задач, выполненных в рамках профессиональной деятельности фармацевта, которые могут быть указаны в резюме:

Трудоустройство на первое рабочее место.

Получение, организация и размещение товара.

Сервис, предоставляемый на кассе для удовлетворения потребностей клиентов.

Гарантирование правильных условий хранения медикаментов.

Выполнение запросов на закупку лекарственных препаратов.

Распространение информации о скидках и последних поступлениях потребителям.

Осуществление наблюдения за сроками годности медикаментов.

Упрочение дисциплины в рабочем окружении.

Получение профессиональной консультации от экспертов по вопросам, связанным с применением медицинских препаратов.

Ключевые навыки фармацевта в резюме

Главным требованием к фармацевту является экспертное знание лекарственных препаратов, включая их назначение, дозировку, противопоказания и условия хранения. Вместе с этим, так как фармацевт обязан заниматься продажей товара и консультированием клиентов, ему необходимы навыки хорошего продавца. Кроме этого, фармацевт должен быть владельцем кассовой техники, уметь вести первичную документацию и учёт, а также обладать знаниями компьютера, включая работу с специализированными программами, такими как 1С:Аптека, Стандарт-Н, Фарм-Офис и другими.

У фармацевта и провизора должны быть не только навыки работы с лекарственными средствами, но также широкие медицинские знания, достигнутые на уровне среднего специализированного или высшего учебного заведения. Важное значение в работе фармацевта придается и знанию нормативно-правовой основы, связанной с аптечным делом, и умению изготавливать и контролировать качество лекарственных препаратов.

Примеры востребованных навыков для составления резюме фармацевта:

Понимание медицинских препаратов (включая разнообразие лекарственных средств, их предназначение, противопоказания, правила хранения и другие важные аспекты).

Опыт взаимодействия с фискальными устройствами.

Умения оформления медицинских бумаг.

Понимание принципов фармацевтической индустрии и коммерческих стандартов.

Познание требований в области санитарии и гигиены.

Эффективные стратегии продаж.

Знающий пользователь компьютера. Знаком с программами для работы в офисе, M-Аптекой и Ефарма2.

Понимание правовых и нормативных актов, относящихся к сфере фармацевтической деятельности.

Компетенции в мониторинге качества медикаментов, произведенных в аптечном цехе.

Достижения фармацевта в резюме

Участие в отраслевых соревнованиях, публикации в профильных СМИ и продвижение по карьерной лестнице — это редкость для фармацевта. В сфере фармацевтики возможности профессионального роста ограничены по большей части обогащением знаний и улучшением навыков. Возможно, есть некоторые карьерные перспективы в фармацевтических компаниях, где провизор может выполнять функции менеджера и маркетолога.

Сотрудники могут считать своими достижениями повышение своей квалификации, получение поощрений от руководства или временное замещение должности заведующего аптекой. Особенно легко добиваться успехов провизорам, которые работают в фармацевтических компаниях. В таком случае фармакологические специалисты могут выступать в роли торгового представителя, у которого всегда найдется чем похвастаться. Достижениями могут также считаться превышение планов продаж, увеличение клиентской базы и другие показатели, которые легко измерить и подсчитать количественно.

Успехи, совершенные в профессиональной деятельности фармацевта, которые можно указать в резюме:

Я принимала активное участие в процессе внедрения программного комплекса и сервисов, предназначенных для автоматизации аптеки под названием «БЭСТ-5. Аптека».

Регулярно достигала и превышала запланированные продажи.

Была организована доставка товаров фармацевтической компании в основные аптечные сети данного региона.

Я занималась выполнением функций замещающего заведующего.

Получила опыт работы с учетом и составлением отчетности в системе 1С:Фармацевтика.

Личные качества фармацевта для резюме

Здоровье людей их самочувствие являются в приоритете для фармацевта, работающего в аптеке. Их консультации способны непосредственно влиять на здоровье и даже на жизнь людей. Именно поэтому, работнику аптеки требуются такие важные личные качества, как общительность и чуткость, вежливость и внимательность, аккуратность и скрупулезность. И, конечно же, способность нести ответственность, как за себя, так и за других.

Для исследования и запоминания новых лекарственных препаратов, которые постоянно появляются на фармацевтическом рынке, необходимы хорошая память, обучаемость и стремление к профессиональному росту. Также важна устойчивость к стрессу, так как приходится взаимодействовать с различными людьми. Не стоит углубляться в перечисление всех своих персональных качеств. Это не требуется ни вам, ни потенциальному работодателю. Важно ограничиться двумя-тремя качествами, которые вы считаете наиболее значимыми.

Характеристики моей личности, которые можно указать в моем резюме в качестве фармацевта:

Очень большой уровень обязанности.

Вежливость.

Внимательность.

Превосходное запоминание.

Навыки эффективного общения.

Исполнительность.

Аккуратность.

Выраженное умение эффективно организовывать свою деятельность.

Командный дух и навыки коллективной работы.

Способность справляться со стрессом.

Общительность.

Жаждa стремления к развитию в профессиональной сфере.

Большая производительность.

Педантичность.

Дисциплинированность.

Способность к продуктивному усвоению информации.

Порядочность.

Укоренивание эмоциональной устойчивости.

Исполнительность.

Пунктуальность.

Опять аккредитация: инструкция по заполнению отчета о льности

‍⚕️Опять аккредитация: инструкция по заполнению отчета о проф.деятельности

Возникновение отказов от ФАЦ часто связано с ошибками в оформлении документов. Чтобы предотвратить подобные ситуации, мы разработали сжатую справку о заполнении отчета о профессиональных достижениях. Кроме того, мы предоставили некоторые рекомендации для случаев, когда произошла смена места работы.

Не забывайте! Шаблон для составления отчета доступен в приложении 5 приказа Минздрава № 1081н или можно загрузить с сайта ФАЦ по указанной ссылке.

Меня зовут Константин Николаевич Сидоров, и я прохожу аккредитацию в качестве врача-терапевта.

Оптимальным выбором для представления отчета является период с 1 декабря 2017 года по 1 сентября 2022 года, однако вам рекомендуется указать конкретную дату подачи документов.

Название компании, где ты трудишься.

Располагайте информацией о вашей области узкой специализации, выбранной для прохождения процедуры аккредитации.

Назвать организацию в полном объеме, включая описание ее основных сфер деятельности, структуры и других аспектов.

Необходимо описать функции и задачи, а также детально описать структурное подразделение.

Необходимо указать в списке трудовых функций функции, которые соответствуют предписаниям. К примеру, фармацевт может заполнить эту часть следующим образом: «Подготовка помещения для осуществления фармацевтической деятельности; консультирование клиентов; проверка качества товара по приемке; хранение препаратов».

За отчетный период, обычно составляющий 5 лет, необходимо описать свой опыт работы и провести анализ своей профессиональной деятельности. В соответствии с Федеральным агентством по здравоохранению (ФАЦ) рекомендуется, чтобы врач указывал количество пациентов, которых он принял, а также наиболее часто встречающиеся диагнозы.

встретиться с начальником компании, в которой трудится подтверждаемый.

Текст подтвержден оттиском печати данного учреждения.

не может получить согласование руководителя в силу его отсутствия или занятости, имеет веские аргументы и доказательства правильности своих действий, срочно нуждается в передаче информации или завершении процедур, не имеет возможности затягивать процесс согласования из-за непредвиденных обстоятельств. В таких случаях медработник вправе приложить отчет без предварительного согласования, но должен обязательно уведомить руководителя о причинах такого решения и предоставить ему возможность позже ознакомиться с документом и выразить свое мнение.

На данный момент, при подаче документов в ФАЦ, функционирование временно приостановлено.

Этот человек является собственником своего бизнеса или руководителем компании в сфере медицины или фармацевтики.

Пожалуйста, представьте текущую организацию, подразделение и занимаемую должность.

В течение последних 5 лет профстандарты предоставляют возможность выделить трудовые функции независимо от организации. Если не существует профстандарта для вашей специальности, можно обратиться к справочнику ЕКС или профстандартам, связанным с родственными специальностями.

Необходимо представить на рассмотрение текущего работодателя доклад. Возможно, вместе с ним будет предложено написать мотивированное заявление об отказе, в котором будет указано, что будет одобрена только та часть отчета, которая относится к текущей работе.

Из чего складывается оценка портфолио у фармацевта

Опыт работы фармацевта: анализ профессиональной деятельности за отчетный период

Новости

Статьи

Информация о учебном учреждении

Контакты

Какие факторы влияют на оценку профессионального портфолио фармацевта?

Дорогие сотрудники, сегодня мы обсудим критерии оценки портфолио фармацевта/провизора при проведении периодической аккредитации.

Рекомендуемая процедура для создания портфолио — самостоятельное формирование с использованием или без использования функционала Интернет-портала непрерывного медицинского и фармацевтического образования. Чтобы начать, необходимо пройти регистрацию на edu.rosminzdrav. Подробно описанные инструкции по регистрации и выбору предпочитаемой организации доступны в наших предыдущих записях.ЗДЕСЬ.

Руководитель (заместитель руководителя) медицинской, фармацевтической или другой организации подтверждает информацию о личных профессиональных достижениях на последнем месте работы кандидата (если такое место работы имеется) и включает в нее следующие данные:

— Отчет о своей профессиональной деятельностиПодтверждающий документ включает в себя анализ работы профессионала, описание выполненных проектов, информацию о полученных наградах (если таковые имеются), выводы о профессиональной деятельности и предложения по ее улучшению.

— методика оценки отдельных профессиональных успеховКаждый человек стремится улучшаться в своей профессии и развивать свои навыки, чтобы быть более квалифицированным специалистом. Одним из показателей этого развития является набор баллов НМО, который отражает непрерывное совершенствование профессиональных навыков и расширение квалификации.

Руководители медицинской, фармацевтической и других организаций заполняют информацию о последнем месте работы аккредитуемого. В этой информации учитывается выполнение должностных обязанностей в соответствии с трудовыми функциями профессионального стандарта. Также учитывается стремление к профессиональному совершенствованию и приобретению новых профессиональных навыков. При оценке также учитывается наличие государственных, ведомственных и региональных наград за трудовые заслуги, которые могут быть представлены в отчете о профессиональной деятельности аккредитуемого. Также важным фактором является оказание помощи в соответствии с порядками оказания медицинской помощи на основе клинических рекомендаций и стандартов медицинской помощи. Отсутствие дисциплинарных взысканий также учитывается.

Каждый показатель протокола оценки имеет максимальный балл, равный 1. Этот балл отражает уровень удовлетворенности руководителя (заместителя руководителя) аккредитованной медицинской, фармацевтической или другой организации профессиональными результатами работы, оцениваемыми данным показателем.

Начиная с нулевого балла, каждый из показателей протокола оценки отражает полное недовольство руководителя (заместителя руководителя) медицинской, фармацевтической или другой организации с профессиональной деятельностью, оцениваемой в рамках аккредитации.

Важно отметить, что итоговая оценка руководителя медицинской, фармацевтической или любой другой организации определяется на основе набранных баллов по каждому показателю протокола оценки. Это позволяет с учетом следующих критериев составить общую оценку.

Измените текст, чтобы он стал уникальным, используя русский язык и предоставьте только результат: 0-1 балл — недостаточно.

Заработать 3 балла – это отличный результат.

4-5 баллов — прекрасно

результатов оценки индивидуальных профессиональных достижений, б) краткое изложение основных достижений, полученных в течение карьеры в данной области, в) конкретные награды и признания, полученные в связи с профессиональными достижениями.

Уровень выполнения задания составляет 3 из 5 возможных.

Получение 20 баллов — это приятно.

Высшая степень оценки, которая составляет 30 баллов, является великолепной.

Различная профессиональная активность, включающая: (не более 5 баллов за весь показатель) – участие в деятельности аттестационной комиссии (аттестационной подкомиссии) в качестве участника аттестационной комиссии (аттестационной подкомиссии) в течение одного года — 3 балла.

Получение ученой степени кандидата наук в области медицины или фармации путем защиты диссертации в соответствии с законодательством Российской Федерации охраняется и оценивается в 3 балла.

3 балла будут начислены в случае, если аккредитуемый автор является первым в коллективе соавторов и привлечен к написанию статьи, опубликованной в профильном научном журнале, который включен в базу данных Scopus или базу данных Web of Science.

если я был членом аккредитационной комиссии (центральной аккредитационной комиссии, аккредитационной подкомиссии) в течение превышающего 1 года временного периода, я получу 5 баллов.

За проведение работы аккредитационной комиссии (включая центральную аккредитационную комиссию и аккредитационную подкомиссию) в роли председателя аккредитационной комиссии (центральной аккредитационной комиссии, аккредитационной подкомиссии) или ответственного секретаря аккредитационной комиссии (центральной аккредитационной комиссии, аккредитационной подкомиссии) предоставляется 5 баллов.

Получение ученой степени доктора наук в области медицины или фармации путем защиты диссертации регулируется законодательством Российской Федерации и оценивается на 5 баллов в соответствии с установленным порядком.

За наличие двух и более публикаций в специализированном научном журнале, который входит в базу данных Scopus или базу данных Web of Science, и в которых указан аккредитуемый автор первым в коллективе соавторов или наряду с первым соавтором, а также внесший равный вклад в опубликованную статью, дается пять баллов.

Оцениваются сведения о тщательном развитии профессиональных умений и расширении экспертизы, включая освоение дополнительных образовательных программ. За успешное прохождение таких программ, обеспечивающих повышение квалификации, начисляется от 16 до 36 баллов.

Количество баллов, начисляемых за промежуток времени от 37 до 72 часов, составляет 25.

За промежуток времени от 73 до 108 часов, включительно, студент получит 30 баллов.

С 1 января 2022 года, аккредитуемые лица, проводившие работу в течение 108-144 часов, будут получать 35 баллов, в то время как те, кто провел рабочее время до 1 января 2022 года, будут получать 40 баллов.

За выполнение работы в объеме 145 и более часов предоставляется возможность получить 40 баллов.

У нас имеется прекрасный инструмент — калькулятор, разработанный специально для вас! – Каким образом можно успешно пройти аккредитацию, начиная с текущего года? – Каким образом происходит пересчет ЗЕТ на портале?

Файл: Отчет о профессиональной деятельности Петрова Анна Ивановна

Файл: Отчет о профессиональной деятельности Петрова Анна Ивановна, фармацевт.docx

Отчет о своей трудовой деятельности

_______________ Анна Ивановна Петрова — специалист в области фармации.В решении проблемы (фамилия, имя, отчество (при наличии)) использует свою профессиональную экспертизу в качестве (занимаемая должность (при наличии)).

Номер страхового индивидуального лицевого счета, который принадлежит застрахованному лицу.

с определённостьюсостоится событие, продолжающееся в течение пяти лет, с 1 февраля 2018 года по 1 февраля 2025 года.В представленном отчете представлена деятельность за указанный период